Gobierno Regional de Los Lagos realizó mejoras internas tras informe de Contraloría que recomendó destitución de exfuncionarios

El Gobierno Regional de Los Lagos implementó mejoras internas para prevenir errores tras un informe de la Contraloría que recomendó sanciones, incluyendo la destitución de dos exfuncionarios y la administradora regional.

Tras el nuevo informe de la Contraloría Regional, que entrega conclusiones y recomienda sanciones, en el marco del sumario administrativo vinculado al traspaso de recursos a algunas entidades privadas, el Gobierno Regional de Los Lagos recalcó que continúa trabajando para mejorar las medidas de transparencia, control y gestión, muchas de las cuales se aplican desde antes de la notificación del resultado de la indagatoria del ente fiscalizador.

El trabajo se mantiene activo con la aplicación de los manuales de operación y para la toma de decisiones, todas medidas coincidentes con las recomendaciones que hace la Contraloría, la que en su informe propuso la destitución de dos ex funcionarios y la administradora regional.

Respecto a esto, el Gobernador Regional de Los Lagos, Patricio Vallespin, mencionó que “ya ha llegado el informe final … donde Contraloría propone que 2 ex funcionarios del Gobierno Regional, los cuales dejaron sus funciones por decisiones mías hace más de un año, que era el jefe de la unidad jurídica y el jefe de la división de presupuestos e inversiones que estaban en el cargo hasta el 2023, ambos ya no son parte de la institución, pero Contraloría recomienda la máxima sanción para un funcionario público de estas características que es la destitución, lo mismo para el caso de la administradora regional por no haber cumplido con las obligaciones que según su análisis el cargo les imponía y en ese sentido yo voy a hacer mía esa recomendación que hace la Contraloría y he solicitado ya a la encargada jurídica que inicie el proceso de la resolución respectiva para esa destitución, que de alguna manera es fruto del proceso indagatorio administrativo que desarrolló y que tiene los elementos que probablemente ya incluso andan públicamente difundiéndose donde de alguna u otra manera queda en evidencia que no cumplieron adecuada y a cabalidad sus obligaciones”.

En relación a las medidas correctivas, Fabiola Yáñez, jefa (s) del Departamento Jurídico del Gobierno Regional, indicó que “este Gobierno Regional fue notificado de la resolución que propone aplicación de medidas disciplinarias de destitución. Ante esto, el Gobernador Vallespin, nos instruyó a efectuar la tramitación de la resolución correspondiente, la cual será notificada a los incumbentes en los próximos días, todo dentro de los plazos establecidos por la normativa. La propuesta de destitución a estos tres funcionarios, dos exfuncionarios, que emana desde Contraloría, es el término de un proceso indagatorio administrativo llevado por ese servicio y establece sanciones a funcionarios públicos cuyo resultado de destitución es la máxima sanción aplicable a los funcionarios en el ámbito de los procesos administrativos” sentenció la abogada.

“Debilidades institucionales de larga data”

Además de realizar constantes auditorías internas, la institución ha solicitado realizar una auditoría externa que cubra el periodo desde 2017 hasta la actualidad, “hemos llegado a la conclusión, con esos resultados, que las debilidades institucionales son de larga data en el Gobierno Regional de Los Lagos y que desde esos años en adelante existían falencias administrativas e insuficiencias que no son responsabilidad de las máximas autoridades, sino que de procedimientos internos que nunca se diseñaron (en sintonía) con los nuevos desafíos que tiene esto y, el compromiso que yo he asumido, y así lo vamos a hacer, es trabajar este Gobierno Regional con todas las mejoras pertinentes, con todos los procedimientos presupuestarios de seguimiento administrativos, de control, al más alto nivel. Lo vamos a hacer porque nadie más de este Gobierno Regional debe vivir situaciones como la que hemos vivido en este periodo”, añadió la máxima autoridad.

Continúa detallando, el jefe de la administración superior de región, “hay que dejar la institución como corresponde para los desafíos del futuro y creo que en eso estamos. Y además como ya es de público conocimiento, el cierre de todos los programas de las transferencias que nosotros hicimos se ha realizado, yo diría bastante satisfactoriamente y lo único que queda en evidencia es que una institución de ellas, Kimün, es la única que efectivamente no cumplió nada de lo pactado, nos estafó, como yo he señalado ya en reiteradas ocasiones y eso es bueno que quede claro para la ciudadanía”.

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